La empresa nipona Panasonic anunció hoy que concederá beneficios laborales a sus empleados con parejas del mismo sexo, un movimiento sin precedentes entre las grandes compañías niponas y en un país donde el matrimonio gay no está legalizado.

La compañía permitirá a sus trabajadores emparejados en uniones civiles homosexuales disfrutar de bajas por enfermedad o muerte de su compañero, así como de compensaciones económicas en estos casos, entre otras ventajas que los equipararán a los matrimonios heterosexuales, según explicó una portavoz a Efe.

La empresa también concederá ayudas económicas a los empleados que contraigan una unión civil homosexual para cubrir los gastos del enlace, una práctica habitual entre las empresas niponas cuando se trata de matrimonios heterosexuales.

Además, modificará el código de conducta para sus empleados para combatir la discriminación por motivos sexuales.

La compañía decidió poner en marcha estas medidas tras recibir una consulta de un empleado interesado en contraer una unión civil homosexual, señaló la portavoz.

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