La muerte del miembro de los Riazor Blues Francisco Javier Romero Taboada, 'Jimmy', en una pelea entre grupos ultras del Deportivo y el Atlético de Madrid ha colocado al fútbol español ante el espejo. Fallaron las medidas de prevención; algunas de las decisiones, como la de que se disputara el partido, fueron cuestionables; y todos se han dado cuenta, si no lo habían hecho ya, de que la violencia es un problema que es necesario combatir de una manera más decidida antes de llegar a esos extremos, según publican en la página web elconfidencial.com
Las denuncias se apoyan en la Ley 19/2007, de 11 de julio, contra la violencia, el racismo, la xenofobia y la intolerancia en el deporte. La amenaza de sanciones por ese motivo, que hasta ahora había sido dejado de lado, puede provocar un cambio de actitud en los clubes.
Un buen ejemplo para ello puede ser el fútbol inglés. Tanto la Premier League como la Football Association (FA) tienen programas que promueven la igualdad y la integración. Incluso hay una organización 'Kick It Out', que se dedica esxclusivamente a ello y certifica que lo clubes ingleses hayan conseguido sus objetivos en esa materia. Uno de los equipos que emprendió acciones en ese campo, bendecidas por 'Kick It Out', fue el Liverpool, que hace un año y medio puso en marcha un programa para evitar la discriminación por parte de sus aficionados.
"El club desea erradicar cualquier forma de discriminación o comportamiento discriminatorio dentro y fuera del campo", decía el documento enviado en julio del 2013 a sus trabajadores y que recogía algunas palabras o expresiones que desde el club consideraban "inaceptables". La lista recogía expresiones discriminatorias por raza y religión, por orientación sexual, por el género o por discapacidades, como toda clase de insultos hacia personas de raza negra, inmigrantes asiáticos, homosexuales, con síndrome de Down, transexuales, etc. Entre las expresiones consideradas inaceptables también estaban frases como "juegas como una chica".
"Como parte del compromiso del club para luchar contra todas las formas de discriminación y promocionar su apuesta por la igualdad y la diversidad, el Liverpool ha estado activamente comprometido en un programa de educación y concienciación en todo el club", explicó a The Guardian Rishi Jain, jefe de inclusión social de la entidad.
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12-10-2016 | Carlos Lamm